学校的阔步发展，在于全体师生的苦心经营、齐心协力，更少不了校中层管理人员的引领和示范。为了更好地加强校中层干部管理水平，8月27号下午，在正衡中学天宁分校三楼会议室开展了罗溪中学、正衡中学天宁分校暑期中层干部培训活动。

培训伊始，常州市第一中学教务处陶兆宝主任为两校全体中层进行了《学校中层管理工作的思考》培训讲座。讲座中，陶主任结合自身工作经验，为大家讲解了中层管理工作中必须注意的信、勤、细、实、平、屈、全、助、亲等九大意识。也用生动的典型案例来指导学校管理中需要提高的四大能力，如言语表达能力、统筹协调能力、分析判断能力、执行完成能力等。陶主任的讲座朴实有力，老一辈教育管理者的思想精华为后辈的继续前行引领了方向、开拓了思路。

接下来，两校各部门针对各自工作展开了对口讨论。讨论结束后，各部门成员又汇聚三楼会议室，结合自身实际工作，谈心得、话思考、聊困惑、展愿景。来自正衡中学天宁分校教务处的徐志英主任强调新学期将继续关注新教师成长与教科研突破两大问题，以公开课、优质课、论文等为抓手，尽快提升新教师的业务能力，借校级课题的中期评估来推动教科研的发展；德育处李晓霞主任则详细介绍未来德育工作的七大举措，如以年级组研讨、观摩来促进年级组的进步，以班主任师徒结对活动来提升青年班主任业务能力，以青年教师成长营来引领青年教师的德育之路等等；总务处白志芳主任则强调后勤工作没有轰轰烈烈的大事，有的只是细致入微的小事，总务处务必从一件件小事入手，切实保障学校的安全、整洁、美观；工会主席居莉萍谈到将会以更多的活动形式，提倡和调动教师的积极性投入到工会活动中来；总务处主任助理万祖尧则针对学生增加导致食堂就餐问题提出了困惑和建议；教务处主任助理马宁就增强公开课和校本社团两项工作的有效性、优质性谈了几点建议；团委王琪老师则以如何增强团活动的丰富性、如何调动学生干部的积极性谈了自己的思考。

在各部门充分讨论的基础上，学校领导层也给予了高屋建瓴的指导。正衡中学天宁分校赵文金书记针对目前教育形势的新变化如普通高中扩招、凤凰新城的开发等，提出我校应抓住机遇、迎接挑战，使学校办学再上一个台阶。执行校长孙莉提出了两点希望，一是希望各部门既能“夯实常规”，又能“额外创新”，二是希望学校要信任老师、信任学生，相信在大家的精诚合作之下，学校工作定能变得更好。最后罗溪中学校长、正衡中学天宁分校艾璐校长强调了两校的共同点和差异性，希望两校各部门中层干部能求同存异、通力合作，新学期能在青年教师队伍建设、班主任建设等方面有所创新、取得突破。

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